Einleitung
Das Selbstlernmodul Enterprise Resource Planning besteht aus folgenden drei Lerneinheiten:
- LE 1: Definitionen und Grundlagen
- LE 2: Evaluation und Einführung von ERP-Systemen
- LE 3: Ausgewählte Funktionen in ERP-Systemen
Zu jeder Lerneinheit steht Ihnen ein Selbsttest zur Verfügung, mit dem Sie Ihren Lernerfolg überprüfen können.
Wesentliche Begriffe aus dem Bereich Enterprise Resource Planning sind im Glossar definiert. Das Glossar finden Sie am Ende des Moduls.
Das Modul vermittelt die Sicht von Anwendern auf 
Informationssysteme. In modernen Unternehmen gibt es kaum noch eine Abteilung, die ohne den Einsatz eines Informationssystems auskommt. Obwohl
annähernd jeder Betriebswirt in seiner beruflichen Laufbahn mit dem Einsatz eines ERP-Systems (wie z.B. SAP) konfrontiert
sein wird, wird das Thema betriebliche Anwendungssysteme an Hochschulen selten in einer strukturierten und umfassenden Form
unterrichtet.
Das Modul baut auf dem betriebswirtschaftlichen Grundwissen der Lernenden auf und führt sie auf eine Reise durch das Unternehmen. Bereiche wie Vertrieb, Marketing, Einkauf, Materialwirtschaft, Finanzen und Controlling werden in Bezug auf betriebliche Anwendungssoftware betrachtet, die für diese Funktionen eingesetzt wird.
Lernziele
| Nach der Bearbeitung dieses Moduls sollten Sie Folgendes können: |
|---|
| die wichtigsten Begriffe im Bereich von Business Software kennen und definieren. |
| den Auftragsabwicklungsprozess in seinen Teilschritten erklären. |
| Einsatzfelder, Potenziale und die unternehmensweite Durchdringung von ERP-Systemen im Unternehmen erkennen. |
| Bereiche wie Vertrieb, Marketing, Einkauf, Produktionswirtschaft, Finanzen und Controlling in Bezug auf betriebliche Anwendungssoftware betrachten. |
| die Vorgehensweise für die Evaluation, den Einsatz und die Auswahl von Business Software identifizieren. |